転職サイトと転職エージェントの違い
転職サイトと転職エージェントはともに転職活動を支援するサービスになります。具体的な違いをみてみましょう。
転職サイトとは
転職サイトとは、インターネットなどで求人を掲載しているサービスで、求職者自身で人材を募集している企業を検索・選択し、希望や条件に合う企業に直接応募することができます。
【転職サイトの特徴】
- 転職活動のスケジュールを自ら調整できる
- 掲載されている求人数が豊富で、希望に合致したものを選べる
- サイトに登録するだけで利用できる
- 気になる求人があったらすぐに応募できる
転職エージェントとは
転職エージェントとは、転職支援のプロであるキャリアアドバイザーが、企業と求職者の間に立ち、希望や条件、将来的な目標などをもとに、最適な求人を紹介し、転職活動をサポートするサービスです。選考に進む際、応募書類や面接のアドバイスを受けられ、面接調整の代行もしてくれます。転職サイトや企業ホームページでは募集していない非公開求人の紹介があり、サービスの利用は無料です。
【転職エージェントの特徴】
- 専門的な知見を持つプロが求人を紹介してくれる
- 非公開求人がある
- 応募書類の添削や面接対策をしてくれる
- 転職者に代わって面接日程調整や交渉を行ってくれる
転職サイトと転職エージェントの主な違い
「応募できる求人」の違い
転職エージェントが保有している求人の多くは一般に公開していない非公開求人のため、 転職エージェントに登録しないと応募することはできません。逆に、転職サイトは掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。
「転職エージェントが伴走」と「自分で活動」の違い
転職エージェントでは、仕事選びの段階からキャリアアドバイザーによる転職支援サポートが始まります。キャリアアドバイザーは応募書類や面接対策、面接の日程調整や企業との条件交渉など、求職者と伴走してアドバイスを行い、転職に必要な手続きを代行します。
一方、転職サイトは、仕事選びから応募書類の作成、日程調整などはすべて自分で行うため、マイペースに転職活動を進めることができます。
転職サイトを利用するメリット・注意点
転職サイトを利用するメリット・注意点を解説します。
転職サイトを利用するメリット
自分のペースで転職活動を進められる
「現職が繁忙期の場合は転職活動のペースを抑えたい」「興味を持った求人があれば転職したい」など、現職との兼ね合いや志向優先で活動のタイミングを自分でコントロールできます。
転職サイトを利用する注意点
応募先の選択からスケジュール管理、交渉も自分で行う
応募から内定後の条件交渉まで、求職者がすべて自分で進めますので、スケジュール管理や応募企業とのコミュニケーションを慎重に行う必要があります。また、応募書類や面接の対策も自分で行うため、余裕をもった取り組みが必要になります。
転職エージェントを利用するメリット・注意点
転職エージェントを利用するメリット・注意点を解説します。
転職エージェントを利用するメリット
キャリアアドバイザーが転職をサポート
転職には不安がつきものですが、キャリアアドバイザーが心強い味方になってくれます。求職者の強みの確認から求人紹介、応募書類の添削や面接対策、内定後の条件交渉まで対応します。
非公開求人に応募できる
転職エージェントは、転職サイトや企業の採用サイトでは公開していない「非公開求人」を数多く保有しています。そのため、求職者自身では探すことが難しい求人に出会える可能性が高まります。
効率的に転職活動を進められる
キャリアアドバイザーが求職者の経験・スキルや希望条件と、企業の人材要件や採用事情の双方を把握して求職者にマッチした求人を紹介するため、効率的に転職活動を進めることができます。
転職エージェントを利用する注意点
自分に合う求人・サービスがあるか
転職エージェントによって、業界やエリア、企業規模等の取り扱い求人の特性があります。転職エージェントによっては希望する求人の紹介ができない可能性もあります。他の転職エージェントの併用を検討しましょう。
キャリアアドバイザーと情報共有が大切
転職成功までともに伴走するキャリアアドバイザーとの相性は大事になります。事前に、キャリアアドバイザーとの連絡方法や頻度・時間帯などのコミュニケーションスタイルを伝えておくとスムーズです。また、転職活動を進めている途中で希望条件が変わった場合は、すぐにキャリアアドバイザーに共有しましょう。
転職サイトと転職エージェント、パターン別おすすめの使い方
転職サイトと転職エージェントのどちらを使うか迷っている人もいるでしょう。それぞれのメリット、注意点を踏まえて、自分に合ったサービスを選びましょう。
転職サイトが向いているパターン
「今すぐ転職したいわけではない」場合
いい企業が見つかれば転職したい、といった長期的な転職活動を検討している場合は、自分のペースで情報収集できる転職サイトが向いているでしょう。
「すでに転職の希望条件が固まっている」「転職をするうえで譲れない条件がある」場合
転職エージェントと並行し、転職サイトを利用すると幅が広がります。転職サイトに登録し、求人条件を設定しておくと、希望に沿った新着の求人情報が届くため、効率的に求人情報を集めることができるでしょう。
転職エージェントが向いているパターン
「在職中で効率的に転職活動をしたい」場合
キャリアアドバイザーが個別にサポート、調整や交渉の代行を行ってくれるので、忙しい在職中でも効率よく転職活動ができます。
「今、転職をすべきか悩んでいる」場合
まずは転職エージェントに相談してみるとよいでしょう。キャリアアドバイザーから、転職の相場情報や業界動向などの情報提供、転職に対する客観的なアドバイスを受けることができます。迷っている理由を遠慮なく相談してみましょう。
「初めての転職でどう進めていいか分からない」「未経験の職種・業界にキャリアチェンジしたい」場合
経験・スキルの棚卸しを通じて、今後の方向性の提案を受けることができるでしょう。また、応募先企業に応じた応募書類の添削・面接のアドバイス、内定後の条件面などの交渉にも対応しているので、転職が初めてでも安心して進めることができます。
選択肢を広げるために、転職エージェントと転職サイトを併用して求人情報を探すと、より選択肢が広がる可能性があるでしょう。
転職サイトと転職エージェント、おすすめの活用法
転職エージェントと転職サイトはサービスの特性が違うため、どちらのサービスがより「転職活動に有効である」ということはありません。自身の条件や希望により「向いている」と思うサービスを利用しましょう。
転職サイトと転職エージェントはそれぞれに特色があるため、併用利用することも可能です。それぞれの特徴を踏まえて、自分に合う方法で転職活動に活用しましょう。
